Dowód osobisty odgrywa kluczową rolę w potwierdzaniu tożsamości oraz obywatelstwa, jednak kserokopie dowodu osobistego podlegają ścisłym ograniczeniom prawnym. Obecnie czynność ta jest dozwolona wyłącznie w określonych sytuacjach, które regulują precyzyjne przepisy. Poniżej wyjaśniamy, gdzie można legalnie wykonać kserokopię dowodu i jak wygląda bezpieczny proces kopiowania tego dokumentu.

Kto może legalnie wykonać kserokopię dowodu osobistego?

Tylko wybrane podmioty mają prawo do tworzenia kserokopii dowodu osobistego i to jedynie w ściśle określonych przypadkach. Najważniejszymi z nich są instytucje finansowe, takie jak banki, które realizują szczegółowe obowiązki wynikające z przepisów o przeciwdziałaniu praniu pieniędzy (AML) oraz innych ustaw nakładających obowiązek weryfikacji tożsamości. W przypadkach określonych ustawą bank ma podstawę prawną do wykonania kopii, jednak czynność ta ogranicza się wyłącznie do niezbędnych czynności takich jak otwarcie rachunku lub zawarcie umowy kredytowej.

Wśród podmiotów uprawnionych nie znajdują się pracodawcy, urzędy pracy, firmy marketingowe ani inne podmioty gospodarcze. Dla większości firm kopiowanie i przechowywanie dowodu osobistego pracownika lub klienta jest niezgodne z prawem i podlega rygorystycznym ograniczeniom wynikającym z kodeksu pracy i przepisów o ochronie danych osobowych.

W jakich sytuacjach można wykonać kserokopię dowodu osobistego?

Legalność kserowania dowodu osobistego związana jest bezpośrednio z istnieniem jasnej podstawy prawnej. Kluczowe przypadki to działania instytucji finansowych podczas przeprowadzania procesów zgodnych z ustawą AML lub przy innych obowiązkach ustawowych. Wówczas kopia dowodu zostaje wykonana wyłącznie na potrzeby ustalone w regulacjach, po uprzednim potwierdzeniu celu i formy przetwarzania tych danych.

  Bezpieczne wysyłanie skanu dowodu osobistego - na co uważać?

Odmienne sytuacje, takie jak chęć wykonania kopii dowodu osobistego na życzenie osób fizycznych lub przedsiębiorców nieobjętych ustawowymi wyjątkami, nie są prawnie dopuszczalne. Każda próba sporządzenia kopii bez podstawy naraża wykonawcę na poważne konsekwencje prawne, w tym administracyjne kary za naruszenie zasad ochrony danych osobowych.

Bezpieczeństwo danych podczas kopiowania dowodu osobistego

Stworzenie kserokopii dowodu osobistego zawsze wiąże się z przetwarzaniem danych wrażliwych takich jak imię, nazwisko, numer PESEL, data urodzenia, seria i numer dokumentu czy wizerunek. Przepisy wymagają, aby wszystkie te informacje były objęte szczególną ochroną. Odpowiedzialność za przetwarzanie spoczywa na podmiocie wykonującym kopię. Dane muszą zostać zabezpieczone przed nadużyciami, zniszczeniem oraz dostępem osób nieupoważnionych z zachowaniem zasad określonych przez RODO oraz krajowe ustawy dotyczące bezpieczeństwa danych.

Przekazanie lub wykonanie kopii powinno być każdorazowo ograniczone do niezbędnego minimum. Instytucje wdrażają dodatkowe środki bezpieczeństwa technicznego i organizacyjnego by zapewnić pełną ochronę danych uzyskanych z dokumentu. Po ustaniu celu, dla którego kopia została wykonana, pozostaje obowiązek jej usunięcia lub anonimizacji.

Ograniczenia i zakazy w zakresie kserowania dowodu osobistego

Obowiązujące przepisy jednoznacznie zabraniają pracodawcom kopiowania i archiwizowania dowodu osobistego pracownika w aktach osobowych. Zakaz ten wynika z przepisów kodeksu pracy oraz wymagań związanych z ochroną danych osobowych. Podmioty naruszające te zasady narażają się na odpowiedzialność karną i pieniężną, a w uzasadnionych przypadkach mogą zostać pociągnięte do odpowiedzialności dyscyplinarnej.

Żądanie kopii dowodu osobistego przez organizacje, które nie mają wyraźnej podstawy prawnej, uchodzi za praktykę wysoce ryzykowną i niezalecaną, ponieważ dane zawarte w dokumencie należą do kategorii szczególnie chronionych. W przypadku wątpliwości użytkownik ma prawo ograniczyć zakres przekazywanych informacji i żądać uzasadnienia celu przetwarzania.

  Czy bank może kserować dowód osobisty klienta?

Aktualne trendy w potwierdzaniu tożsamości

Obserwuje się szybki wzrost świadomości w zakresie ochrony danych osobowych. Instytucje oraz przedsiębiorstwa coraz rzadziej sięgają po kserokopie dowodów osobistych, stawiając na elektroniczne metody uwierzytelniania i weryfikacji. Systemy pozwalające na zdalne potwierdzanie danych przy użyciu podpisu elektronicznego bądź rozwiązań biometrycznych nabierają na znaczeniu. Zmiany przepisów prawa dodatkowo faworyzują rezygnację z fizycznego kopiowania dokumentów tożsamości na rzecz rozwiązań zdalnych, które ograniczają ryzyko nieuprawnionego wykorzystania danych.

Nowoczesne technologie wykorzystywane w sektorze finansowym, administracji i innych instytucjach publicznych zapewniają szybkie i bezpieczne potwierdzanie tożsamości bez konieczności kopiowania i archiwizowania tradycyjnych dokumentów. Trend ten wpisuje się w ogólną tendencję ograniczania fizycznego przetwarzania wrażliwych informacji osobowych.

Podsumowanie – gdzie rzeczywiście można zrobić kserokopię dowodu osobistego?

Kserokopię dowodu osobistego można wykonać wyłącznie w ściśle określonych sytuacjach i u wyznaczonych uprawnionych podmiotów, przede wszystkim w bankach i instytucjach finansowych, które realizują obowiązki ustawowe związane z przeciwdziałaniem praniu pieniędzy. Poza tymi przypadkami kopiowanie dokumentu jest zabronione lub dopuszczalne tylko przy spełnieniu restrykcyjnych wytycznych dotyczących ochrony danych i zabezpieczenia informacji. Pracodawcy i większość przedsiębiorców nie ma prawa żądać ani przechowywać kopii dowodu osobistego. W każdej sytuacji użytkownik powinien ograniczać przekazywanie kopii dokumentów do minimum i wymagać uzasadnienia celu oraz zgodności działania z aktualnym stanem prawnym.