Rozpoczynanie nowej pracy wiąże się z koniecznością odbycia szkolenia wstępnego. Jest to obowiązkowy element, który ma na celu zapoznanie pracownika z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz podstawowymi procedurami obowiązującymi w firmie. Warto wiedzieć, jak długo takie szkolenie zachowuje ważność i kiedy należy je ponowić.
Czym jest szkolenie wstępne BHP?
Szkolenie wstępne BHP składa się z dwóch głównych części: instruktażu ogólnego oraz instruktażu stanowiskowego. Podczas pierwszej części pracownik poznaje ogólne zasady bezpieczeństwa obowiązujące w zakładzie pracy, zaś druga koncentruje się na konkretnym stanowisku i związanych z nim zagrożeniach. Przepisy jasno określają, że szkolenie wstępne musi odbyć się przed dopuszczeniem pracownika do wykonywania pracy.
Okres ważności szkolenia wstępnego
Szkolenie wstępne BHP nie ma określonego terminu ważności w tradycyjnym rozumieniu. Zachowuje ono swoją ważność tak długo, jak pracownik pozostaje zatrudniony na tym samym stanowisku w tej samej firmie. Zmiana stanowiska pracy lub pracodawcy oznacza konieczność ponownego przejścia szkolenia wstępnego.
Kiedy należy powtórzyć szkolenie wstępne?
Ponowne szkolenie wstępne w pracy jest wymagane w następujących sytuacjach:
– przy zmianie miejsca zatrudnienia
– przy zmianie stanowiska w obecnej firmie
– po dłuższej nieobecności w pracy (powyżej 6 miesięcy)
– gdy wprowadzono znaczące zmiany w procesach technologicznych
Różnica między szkoleniem wstępnym a okresowym
Należy pamiętać, że szkolenie wstępne to co innego niż szkolenie okresowe BHP. To drugie ma określone terminy ważności, zależne od zajmowanego stanowiska i charakteru wykonywanej pracy. Szkolenie okresowe musi być regularnie odnawiane, podczas gdy wstępne wykonuje się jednorazowo przy rozpoczęciu pracy na danym stanowisku.
Dokumentacja szkolenia wstępnego
Każde przeprowadzone szkolenie wstępne musi zostać odpowiednio udokumentowane. Pracodawca ma obowiązek przechowywania dokumentacji potwierdzającej odbycie szkolenia przez pracownika. Dokumenty te powinny zawierać program szkolenia, datę jego przeprowadzenia oraz podpisy zarówno osoby szkolącej, jak i pracownika.
PowszechnaSamoobrona.pl to wiodący portal edukacyjny o szeroko pojętym bezpieczeństwie. Nasz zespół ekspertów dostarcza sprawdzoną wiedzę z zakresu bezpieczeństwa osobistego, systemów zabezpieczeń, cyberbezpieczeństwa, survivalu oraz zdrowia i sprawności. Kierujemy się zasadą „Chroń siebie. Chroń bliskich. Działaj świadomie.” dostarczając praktyczne rozwiązania i rzetelne informacje dla świadomych odbiorców.